工人是城市发展的核心资源之一，直接影响建筑升级和科技研发的效率。要获得更多工人，最直接的方式是通过提升VIP等级。当VIP等级达到5级或6级时，系统会奖励额外的永久工人。VIP经验可通过每日登录、完成任务或购买宝石礼包积累，对于非氪金玩家，建议优先将免费宝石用于VIP升级。游戏初期背包中可能包含限时工人招募令，使用后可临时增加工人数量，为早期发展提供助力。
参与游戏内活动和任务是获取工人招募令的重要途径。日常任务、王国任务以及特殊事件挑战完成后，通常会奖励工人招募令或其他资源。定期关注活动日程，尤其是篝火夜话、成就挑战等限时活动，往往能获得丰厚奖励。联盟活动也不容忽视，活跃联盟不仅提供资源支援，还可能通过联盟任务或战争奖励发放工人招募令。加入联盟后，积极参与协作任务能显著提升获取效率。
商城购买是快速获得工人的另一种方式。游戏内商店会不定期推出包含工人招募令的特惠礼包，适合愿意投入一定资金的玩家。宝石也可用于直接购买工人，但需注意性价比，建议优先用于VIP升级。对于长期玩家，成长基金的性价比高于月卡，可提供稳定的宝石和资源支持。部分特殊建筑在达到特定等级后会解锁工人奖励，需合理规划城市建设优先级。
优先升级资源产出建筑（如农田、伐木场）和研究所，确保基础资源与科技同步发展。同时避免工人闲置，通过错开建筑升级时间最大化利用劳动力。若资源充足，可提前储备加速道具，配合工人数量爆发式提升城市等级。需工人数量并非越多越好，需根据资源储备和建设计划动态调整，避免资源链断裂导致发展停滞。
小号专注于资源采集，通过攻击转移资源至主号，减少主号对工人的依赖。小号建议升至17堡解锁四队列采集即可，无需投入过多精力。该方法虽需额外时间管理，但能有效解决中后期资源短缺问题，尤其适合非氪金玩家。无论采用何种方式，持续参与游戏内容并优化运营策略，才是稳定提升工人效率的核心。
